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REVISTA INNOVA ITFIP, 9 (1). 28-43. DIC. 2021
TRANSFORMACIONES DE LA GESTIÓN HUMANA EN EL CONTEXTO DE LA
PANDEMIA COVID-19 EN COLOMBIA
HUMAN MANAGEMENT TRANSFORMATIONS IN THE CONTEXT OF THE COVID-19
PANDEMIC IN COLOMBIA.
DOI: www.doi.org/10.54198/innova09.03
Zhar
ick
Daniela Amaya García
1
Alba Ruth Vargas Montealegre
2
Cómo citar esté artículo: Amaya García, Z. D. y Vargas Montealegre, A. R., transformaciones de la gestión humana
en el contexto de la pandemia covid-19 en Colombia, Revista Innova ITFIP, 9 (1), 28 – 43
Recibido: junio de 2021.Aprobado: diciembre de 2021
Resumen
La pandemia ocasionada por el virus del covid-19 generó cambios en cada una de las personas y
en su entorno, que se desencadenaron con la llegada de este nuevo virus. Para las personas fue ron
cambios
abruptos,

así

como

para

las

organizaciones,

las

cuales

recibieron

un

gran

impacto,
representada en las variaciones y alteraciones en sus procesos de gestión, productividad y nuevas
formas de trabajo. Las áreas de gestión humana han apoyado estos cambios que obligaron a las
organizaciones
a

replantearse

para

poder

contener

y

mitigar

los

efectos

de

este

contexto

de
pandemia. En este sentido esta ponencia se centra en la revisión de literatura en revistas de alto
nivel científico y otros medios informativos especializados para dar a conocer las transformaciones
del área de gestión humana y su apoyo a la adaptación, a la cultura de prevención en el trabajo, a
1
Zharick Daniela Amaya García, Estudiante Administración de Empresas ,Semillero Gesthor Grupo de investigación
Unidere. Universidad de Ibagué. Email:1620172038@estudiantesunibague.edu.co , Orcid: https://orcid.org/0000-
0001 -6212-7689
2
Alba Ruth Vargas Montealegre, Mg en Educación y Gerencia del Talento Humano y CPHD Ciencias de la Dirección
Tutora Semillero de Gesthor. Integrante Grupo de Investigación Unidere. Universidad de Ibagué. Email:
alba.vargas@unibague.edu.co , Orcid: https://orcid.org/0000-0002-2807-5616